信阳消息（见习记者 王 洋 马依钒）随着高考结束、高校陆续放假，很多学生都想找一份短期工来打发漫长的假期，也为自己多增加些社会实践经验，但是近日记者采访发现，由于经验、时间的限制或者是要求过高，学生想找一份理想的短期工并不容易。
袁超今年刚参加完高考，寒窗苦读数十载，眼看着要进入大学校门，他想趁着这个暑假做一份短期工，增加与社会接触的机会，考完试第二天他就留意着大街小巷的招聘广告。“以前都是在学校读书，没有打工的经验，所以不敢有太高的要求，想在饭店找一份服务员的工作先做着。”服务员，这个在袁超看来要求较低的工作，找起来也是处处碰壁。“连续应聘了好几家，别人不是说不要短期工，就是害怕我没做过不会做。”几次碰壁，让袁超有点丧失信心。
相较于袁超，正在郑州一所高校读大二的李欣然要求则稍高一些，会计专业的她想到一家正规单位或者企业从事相关工作，她发现这也不是件容易事，“我还没毕业，没有经验，会计这个行业又较为特殊，别人都不相信我。”李欣然无奈地说。即便如此，街头发传单、临时促销员等这些相对好找的工作，也不在她的考虑范围之内，一方面跟专业无关，另一方面对于初出茅庐的她来说，也害怕遭遇打工陷阱。
记者在市区走访发现，稍具规模的企业或者餐饮服务业打出的招聘广告上，一般都要求有相关经验，而且希望能长期从事这份工作。“培养一个员工不容易，干几个月刚上手又要走，再招聘很麻烦。”申碑路上一家餐饮店的吴经理说，而除了时间的限制，部分学生出来打工，将平时在家养成的小脾气，或者迟到早退、随意请假等不良习惯带到工作中，还未完成从学生到社会人的转变，使得企业对招聘学生工有所顾虑。
对于学生找暑期短工难的遭遇，市第二高级中学高三年级班主任吴老师说，希望社会能给这些学生们一个更宽容的环境，多提供一些锻炼的机会。市区一职介所经理李女士则表示，市内一些快递公司、快餐店、大排档等，也有部分招收暑期工或者小时工的，工资待遇、工作环境虽稍差一些，但也不失为一个锻炼的机会。学生们不应该眼高手低，先从这些工作做起，等积累了工作经验、待人处事的方法后，再寻找其他机会，“机会都是给准备好的人，同时也要看你自己能不能去争取。”
