本报讯（记者 殷 英）为推动职工医疗互助工作健康稳步发展，今年以来，市总工会扎实开展职工大病医疗互助保障活动，积极拓宽职工参与覆盖面，着力提升工会服务职工精准度，做到职工有需要，服务在身边，撑起职工健康“保护伞”。截至目前，全市共有95966名工会会员参与职工重大疾病互助保障活动，工会累计支出保障金428万元，帮助1089名患病职工缓解了个人负担，受到广泛好评。

据了解，为进一步拓展职工普惠服务，市总工会紧紧围绕“党政所急、职工所需、工会所能”的工作要求，从2021年起，实施职工大病医疗互助保障活动，并将此项工作列入工会年度突出办好的“十件实事”，制订印发了《信阳市职工大病互助保障活动实施方案》，在全市范围内持续开展。

职工大病医疗互助保障活动采取“个人出一点、单位拨一点、工会补一点”的方式筹集互助金，“聚小钱、办大事”，为患大病的职工提供帮助。职工因住院治疗发生的纳入基本医疗保险统筹支付范围的合规医疗费用，扣除从基本医疗、大病保险、单位统一购买的补充商业保险和各级救助慰问金等公共报销部分后，以个人自付部分为基数，采用分段计算的方法给予补助。

特别是今年以来，市总工会广泛征求职工意见建议，结合工作实际，健全完善了活动实施细则，降低了筹资标准，由每人100元调整为每人70元；降低了赔付起点，由自付10000元以上调整为自付2000元以上；提高了赔付比例至最高40％，增加了病故慰问和困难救助条款，为广大职工构筑起医疗保障的第二道防线。