本报讯（潘 辉）近年，息县持续把培育产业作为推动县域经济发展的重要抓手，突出党建引领，坚持因地制宜，不断发展壮大生态主食和纺织服装主导产业，前瞻布局电子信息先导产业，推动建成50万人以上中等城市、建设美好息县进入快车道。

凝聚组织力量，下好合力发展“一盘棋”。息县高规格召开以“工业振兴”为主题的县委全会，动员全县上下进一步统一思想认识、凝聚攻坚合力；成立以县委书记和县长任双组长的党建引领主导产业发展领导小组，探索建立了联席会议制度、定期观摩制度、督查指导制度、述职评议制度和情况通报制度，营造了争先进位谋出彩、竞相出彩靠实干的浓厚氛围。去年以来，由县领导带队，前往江苏、上海等地开展招商引资，成功举办国际品牌服装ODM供应链峰会暨2020河南服装大会，先后与大唐纺织、江苏国泰等国内知名企业签订合作协议，累计金额25亿元。目前，全县规模以上工业企业达到63家，2020年工业税收比2019年翻了两番，“三大改造”项目个数、资金规模均居全市前列，两大主导产业初具规模。

突出党建领航，坚持统筹推进“建堡垒”。对非公企业党建情况进行深入调查摸底，建立专门的台账，做到经营运行、职工队伍、党员队伍、负责人、党组织设置“五个清”，撤销43个名存实亡的“空壳”党支部；针对产业集聚区的24个重点企业，明确1名县处级领导挂点联系、1个县直单位结对帮扶、1名科级干部任党建指导员，对企业发展、党建工作等进行指导，破解企业发展难题；推进非公企业党建规范化建设，重点着力打造了息县宏升粮食制品有限责任公司、河南豫道农业科技发展有限公司、信阳颐和非织布有限责任公司等10个非公企业党建示范点，通过以点带面，示范带动全县非公企业党建水平全面提升。

党建服务产业，奏响互促共赢“大合唱”。全面推行“首席服务官”制度，印发了《“一联三帮”保企稳业专项行动工作方案》，制定了县级常态化党政领导干部联系民营企业制度，每个民营企业均派驻1名“首席服务官”，县级27名处级领导干部联系帮扶27家民营企业，201名科级领导干部联系服务158家民营企业；将招聘、培养产业工人作为“十四五”时期一项重中之重的工作来抓，先后制订了《产业工人招聘培训及保障服务工作实施方案》《乡镇（办事处）企业驻厂联络员管理办法》《关于解决息县产业集聚区入驻企业人士子女或务工人员子女随迁就学问题的意见》《息县产业集聚区企业产业工人购房优惠办法（暂行）》等多项制度。今年以来，全县累计招聘产业工人5000余人，为该县优化营商环境、招商引资夯实了基础。