本报讯（记者 李 倩）9月29日，我市教育脱贫攻坚新闻发布会举行，发布会介绍了全市教育脱贫攻坚工作的开展情况，市教育局主要负责人、相关县区主管教育副县长、教体局长、中学校长出席发布会并回答记者提问。

记者从发布会上获悉，我市教育脱贫攻坚工作连续三年排在全省第一方阵，群众的教育获得感进一步提升。我市坚持把改善办学条件作为教育脱贫攻坚的有效抓手，实施“城镇扩容”“寄宿制学校建设”“全面改薄”三大建设工程，着力破解“城镇挤、农村空”问题。“十三五”期间，我市在城镇投入资金20.6亿元，实施“扩充资源”项目239个，新增学位14.37万个；近五年来，在乡村新建、改扩建寄宿制学校230所，新增寄宿学位3.9万个，解决农村留守儿童接受教育问题；对一般农村学校实施“全面改薄”，总投入16.07亿元，覆盖学校1125所，惠及学生41.68万名。近五年投资3.8亿元，实施信息化提升工程，全市中小学宽带网络接入率达到100%，特别是今年疫情期间，边远贫困山区的孩子，也能通过远程教育、网络教学，实现“离校不离教，停课不停学”。通过不懈努力，实现了“最好的房子是学校”“最美的环境是校园”。城镇义务教育大班额由2015年的28.6%下降至2019年的6.68%，超大班额由2015年的15.4%下降至2019年的0.55%。

我市坚持德育为先,全面加强未成年人思想道德建设，把社会主义核心价值观教育有机融入学校教育全过程，我市学生在全国、全省活动中，为信阳夺得一系列荣誉。如：我市打造招飞“信阳现象”，仅2020年，全市空军、海军、民航招飞录取96人，其中空军录取27人，连续八年位居全国地级市第一。

我市以县区中等职业学校为依托，围绕经济发展办专业，围绕就业创业强技能，围绕脱贫攻坚抓培训。近五年来，全市共组织开展职业技能培训96期12000余人次。

全市建立完善特岗招聘、公开招教、招才引智、政府购岗为主渠道的教师招聘体系，截至9月10日，我市8个贫困县共招聘教师5075名，占全市年度招聘计划的79.3%。实施“特岗计划”12年来，我市共招聘18273名特岗教师，占我市农村义务教育阶段教师总数的48.6%。全面落实全国和省、市教育大会精神，认真落实省委、省政府出台的“一补两贴”等惠师政策，2019年，全市发放“一补两贴”2.8亿元，农村中小学教师工资收入人均年增长1万元，提升了教师的获得感和荣誉感。我市在全国较早制定实施《服务期满特岗教师返县返乡调剂办法》，特岗教师留任率达91.6%，入编率100%，此举受到教育部表彰和国务院通报表扬。

我市建立从学前教育到高等教育各学段全覆盖的资助体系，2016年至今，全市共资助家庭经济困难学生175.72万人次，资助资金16.08亿元；为14.12万名大学生办理生源地信用助学贷款，发放贷款10.49亿元,确保不让一个家庭困难学生因贫失学。全面落实学生营养改善计划，全市农村义务教育学生营养改善计划供餐学校1266所，享受营养餐学生254798人。