信阳消息(记者 李亚云）昨日，记者从市教育局获悉，根据省教育厅下发的《河南省乡村中小学首席教师岗位计划试点工作方案》通知，我市作为先行试点，将在部分县区乡村学校设立一批中小学首席教师岗位，带动当地乡村教师提升教育教学水平，进而提高乡村教育质量。

在乡村学校设立一批中小学首席教师岗位，将遴选政治素质过硬、业务素质精湛、育人水平高超、组织协调能力强的优秀教师，支持他们大胆探索，创新教育理念、教育模式和教育方法，形成教学特色和办学风格，鼓励他们成长为当地基础教育领军人才。

据了解，首席教师岗位设置侧重语文、数学、英语学科，面向县域内中小学教师公开竞聘。实行任期制管理，3年一聘。每一任期从当年8月开始，到第三年7月结束。

目前，我省在信阳、新乡、濮阳、三门峡、周口五个市先行试点，每市遴选3-5个县启动实施。在总结试点经验的基础上，逐步在全省推开。