河南省十二届人民代表大会常务委员会第二十二次会议２７日审议通过新修改的《河南省人口与计划生育条例》，独生子女家庭获得一份“福利”——每年累计不超过２０日的独生子女父母年老住院护理假。
河南省卫生计生委计划生育基层指导处处长王自立在２７日举行的新闻发布会上说：这一假期是对计划生育家庭奖励扶助制度的重要补充。
新修改的《条例》明确，独生子女父母年满６０周岁后，生病住院治疗期间，给予其子女每年累计不超过２０日的护理假，护理假期间视为出勤。
王自立解释说，独生子女家庭人手缺少，在独生子女父母年老患病住院期间，其家庭面临更大的困难，且自身难以克服，迫切需要政府、社会给予更多的关怀和帮助。这一假期将帮助计生家庭解决护理困难这一特殊难题。
对于全面实施两孩政策后公众关心的婚假、产假等，新条例也做了颇具人文关怀的规定。在取消晚婚晚育者奖励假的同时，新的《条例》调整完善了计划生育奖励假制度，明确依法办理婚姻登记的夫妻，除国家规定的婚假３日外，增加婚假１８日；参加婚前医学检查的，再增加婚假７日，以鼓励公民依法登记结婚和参加婚前医学检查，提高出生人口素质。
为帮助家庭分担逐年上升的生育成本，新的《条例》还设立了生育奖励假，明确符合法律、法规规定生育子女的，不管是生育一孩、二孩，还是符合法律规定生育的第３孩，除国家规定的产假９８日外，增加产假３个月，给予其配偶护理假１个月。
新《条例》明确，婚假、产假、护理假期间视为出勤。（据新华网）
