信阳消息（黄 毅）浉河区地税局把深化干部队伍“庸懒散软”上班病治理成效，作为年初机关作风建设的重中之重来抓，吹响2015年“向惰政宣战、向惰政问责”的号角。
抓学习教育以治庸。树立求实创新、立足突破、廉洁从政、整体推进的指导理念。开展先进典型宣教活动，充分发挥先进典型的示范作用，在全局上下营造干事创业光荣，庸懒散软可耻的舆论氛围。
抓制度建设以治懒。强化内部监督管理，真正做到想监督、能监督、善监督。强化服务意识，坚持税企定期联系沟通制度，协调解决难点问题。
抓工作问责以治散。成立检查督导组，采取督察与明察暗访相结合的方式，对各单位干部职工遵守工作纪律、服务质量、勤政廉政等情况进行检查，严肃问责各种“庸懒散软”行为。
抓能力建设以治软。开展创新，采取“以师带徒”等多种培训模式，坚持开展岗位技能竞赛，鼓励支持干部职工参加税务师、会计师等专业资格考试，形成有理想、有奋斗、有机会、人人能出彩的生动局面。
