信阳消息（杨宏艳 姚 涛）近年，罗山县卫生局深入基层医疗单位把握用人需求，确立招聘工作方向，在2014年罗山县公开招聘事业单位人员工作中，成功招聘15名本科以上学历医疗卫生人才进入卫生系统工作，创造罗山县卫生人才队伍建设的新高度，让高学历高素质的医疗卫生人才服务罗山群众。
为争取把高学历高素质的人才留住，该县卫生局把工作重心前移到应聘人员身边。该局人事分管局长对于报名条件优秀的人才，通过耐心在报名现场进行细致的沟通，问其所需，打消了报名人员的思想顾虑和疑问。同时，做好用人医疗单位和应聘人员双向沟通工作，做到“爱才、惜才、用才”，切实把适宜在卫生行业发展的人才留住。
